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Wir sind davon überzeugt, dass CSR, oder Corporate Social Responsibility, zu einem echten Vektor für die Differenzierung und Wertschöpfung von Unternehmen geworden ist.

Die Arbeitgebermarke verbessern und sein Unternehmen für neue Talente attraktiver machen, ein für unsere Umwelt positives Produkt- oder Dienstleistungsangebot entwickeln und seine Beziehungen zu Kunden und Lieferanten stärken, CSR in seinen Innovationsprozess integrieren, von günstigeren Finanz- und Bankbedingungen profitieren – all diese Ziele lassen sich dank eines kontrollierten CSR-Ansatzes verwirklichen.

Coffra group begleitet Unternehmen, die CSR zu einem wirksamen Hebel für ihre Leistung machen wollen, und bietet ihnen Strategieberatung, operative Umsetzung und CSR-Audits an.

 

Beratung zur CSR-Strategie

  • Sensibilisierung des Managements für die Effektivität und die Modalitäten der Wertschöpfung durch CSR.
  • Integration von CSR in die Unternehmensführung und Festlegung der strategischen Achsen für die soziale und ökologische Verantwortung des Unternehmens.
  • Bestimmung der relevanten Matrizen und Kriterien, die je nach den Merkmalen und der Tätigkeit des Unternehmens zu bevorzugen sind.

 

Operative Beratung im Bereich CSR

  • Diagnose, Bestandsaufnahme und Begleitung bei der Festlegung eines CSR-Aktionsplans.
  • Hilfe bei der Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten im Zusammenhang mit CSR.
  • Begleitung bei der Umsetzung zahlreicher rechtlicher, steuerlicher oder sozialer Maßnahmen, die im Rahmen einer CSR-Strategie verwertet werden können.
  • Festlegung der Modalitäten für die Kommunikation von Zielen und Erfolgen, die durch rechtliche, steuerliche und soziale Maßnahmen erreicht wurden.

 

CSR-Audit und Compliance

  • Prüfung der nichtfinanziellen Leistung eines Unternehmens.
  • Erstellung von CSR-Berichten nach verschiedenen nationalen oder internationalen Standards

Publikationen 

Hier finden Sie alle unsere Analysen, Standpunkte und Veröffentlichungen zu allen Problemen, die das Leben eines Unternehmens betreffen.

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